REBOOT Raahe -ideakilpailuun saatiin ehdotuksia 27 osallistujalta

Ideakilpailulla haettiin uusia ratkaisuja nuorten työllistymiseen kotiseudulle. Kilpailuaika päättyi toukokuun lopussa ja 5000 euron pääpalkintoa on tavoittelemassa 27 osallistujaa.

Ideakilpailun tulokset julkistetaan 23.6.2021

Suuri osa osallistujista oli ideoinut kiperään kilpailuaiheeseen useamman kuin yhden ratkaisun, joten varsinaisia ehdotuksia on arvioitavana yli 70 kappaletta. Osallistujista 7 oli joko Raahen seudun toisen asteen opiskelijoita tai henkilökuntaa. Tiiminä kisaan lähti mukaan ainoastaan 2 osallistujaa. Kilpailuehdoissa luvatulla vapaalla esitysmuodolla ei lähdetty revittelemään, vaan osallistujat luottivat enemmän tekstitiedostoihin ja PowerPoint-esityksiin.

Kiitos kaikille kilpailuun osallistuneille!

Tuomaristo arvioi ehdotukset ja tulokset julkistetaan juhannusviikolla 23.6. 

Tuomaristo

  • Pasi Pitkänen, Raahen seudun kehitys (puheenjohtaja)
  • Tapani Piirala, Raahen Porvari- ja Kauppakoulu
  • Jari Riihijärvi, Raahen kauppakamariosasto
  • Jaana Ritola, Koulutuskeskus Brahe
  • Kirsi Ylisirniö, Raahen Yrittäjät

REBOOT Raahe -kilpailu

Reboot Raahe.

Uutishuone

16.02.2023
Miten erottua työmarkkinoilla ja houkutella oikeat osaajat, johtaa työntekijäkokemusta ja rakentaa monimuotoista työelämää? Kilpailu osaavasta työvoimasta käy koko ajan kuumempana ympäri Suomea....
16.02.2023
Kainuun ja Pohjois-Pohjanmaan Kasvupolku on maksuton sparrausohjelma kainuulaisille ja pohjoispohjanmaalaisille yrityksille. Ohjelma sopii kaikille alueen yrityksille, joilla on y-tunnus ja aitoa...
16.02.2023
TE-live tarjoaa rekrytoinnillesi näkyvyyttä, säästää aikaasi ja tarjoaa mahdollisuuden vaikuttaa positiivisesti työnantajamielikuvaan. TE-palveluiden tuottama valtakunnallinen TE-live on...
09.02.2023
Hyvä yrittäjä, Tuletko kuulluksi, haluaisitko osallistua enemmän paikalliseen kehittämistyöhön, hyödynnätkö kulttuuriympäristöä liiketoiminnassasi? Tällä kyselyllä haluan selvittää anonyymisti, miten...
09.02.2023
Miksi monimuotoisuus työpaikoilla on yrityksille kannattava bisnes ja millaista tukea palkkaamiseen on saatavilla julkiselta sektorilta? Näihin kysymyksiin vastaavat asiantuntijat.
 ...
31.01.2023
Leader-ryhmät vuosille 2023-2027 on valittu ja rahoitukset jaettu. Norsu (Nouseva Rannikkoseutu) sai rahoitusta hankkeille jaettavaksi 3.072.000 euroa eli 614.400 euroa/vuosi. Norsun rahoitus säilyi...
30.01.2023
Neliosainen ”Miten palkkaan ja pidän hyvät työntekijät” -koulutus on suunnattu yrittäjille sekä henkilöstöjohtamisesta vastaaville työntekijöille. Koulutuksen avulla pyritään tukemaan pk-yritysten...
30.01.2023
Vastuullisuusasioiden huomioiminen on jo nyt keskeinen osa menestyvän yrityksen liiketoimintaa ja sen merkitys vain kasvaa jatkossa. Vastuullinen yritys on maineeltaan luotettava ja arvokas sekä...